Col·legi Oficial d'Infermeria de les Illes Balears

¿Qué pasos ha de seguir un diplomado o graduado en enfermería para encontrar un empleo seguro en el extranjero?

El Colegio de Enfermería de Murcia ofrece, en una guía recién editada, catorce consejos para evitar fraudes que den al traste con las ilusiones de los demandantes de empleo. Como primera medida, la organización colegial aconseja contactar con la red EURES (portal europeo para la movilidad profesional) con el fin de garantizar la legalidad de los anuncios de empleo y de las propuestas de contratación.

Con posterioridad aconseja tener en cuenta los siguientes aspectos:

01. No te fíes de las webs de empresa. El hecho de poseer una web no acredita la solvencia o seriedad de una empresa.

02. Verifica que la oferta es real y corresponde a la empresa que figura en la misma.

03. Desconfía de dominios sospechosos. Si la empresa de la oferta utiliza dominios gratuitos de Internet, tanto en su página web (.tk, .cc) como en sus direcciones de correo electrónico (@hotmail.com; @yahoo.com; @live.com, @gmail.com, etcétera) haz saltar todas las alarmas.

04. Los dominios propios son síntomas de mayor seguridad.

05. Las ofertas deben ser concretas y especificar claramente el perfil profesional que se demanda, las condiciones laborales, el proceso de selección.

06. Acude mejor portales especializados en oferta y búsqueda de empleo.

07. No envíes cuentas bancarias

08. No marques números sospechosos.

09. Los contratos no suelen enviarse por mail.

10. Los chollos no existen.

11. Pide ayuda a las embajadas.

12. No hay que dar dinero por adelantado.

13. Si piden dominio de idiomas, suelen comprobarlo.

14. Comprueba el nivel lingüístico de las comunicaciones. Si la empresa que ofrece el empleo es anglosajona y se expresa mal en inglés, sospecha.

Para más información, descárgate la Guía de Trabajo en el Extranjero:

GUÍA DE TRABAJO EN EL EXTRANJERO

Las enfermeras seleccionadas realizarán desarrollo comunitario, atención sanitaria básica con entrega de medicamentos, atención pediátrica, desparasitación poblacional, cribado de enfermedades crónicas (diabetes, hipertensión arterial) y charlas de educación sanitaria (enfermedades de transmisión sexual, desnutrición infantil y alimentación equilibrada), en zonas rurales.

Fechas de la campaña: del 20 de octubre de 2019 al 20 de noviembre de 2019 (todavía por confirmar)

País de destino: Ecuador 

Gastos:

• Billete ida y vuelta, único gasto a cargo del/la voluntario/a.
• Alojamiento, manutención y desplazamientos, a cargo de la organización.

Más información, AQUÍ.

Requisitos: Grado enfermería expedido en países miembros de la UE, ser ciudadano de la UE, inglés básico.

Contrato: Según el  Dutch CAO (Collective Labour Agreement) , contrato nacional holandés para las profesiones sanitarias

Horario: 36 horas semanales ( Morning shift: 7:00 - 15:00 Evening shift: 14:45 - 22:45 Night shift: 22:30 - 7:15 )

Sueldo: 3153,90 euros brutos mes

Personas interesadas para participar en entrevistas o recibir información, Contactar Mireia Ramon  mireia@euronize.nl   para cualquier consulta

Requisitos: Grado enfermería expedido en países miembros de la UE, inglés básico, realización curso 6-8 semanas pagado por empresa contratante.

Contrato: 12 meses, indefinido

Sueldo: 2000 euros brutos mes + complementos

Personas interesadas para participar en entrevistas o recibir información, Contactar tamara@euronize.nl  para cualquier consulta

Requisitos: grado en enfermería.

Contrato: larga duración/indefinido

Horario: 36 horas semanales

Sueldo: 1.900/2.800 € brutos/mes

Personas interesadas para participar en entrevistas o recibir información, contactar con:  Natalia Rivera Jiménez,  n.rivera.jimenez@ehca.eu

Tlf: 951122028

Requisitos: Grado en enfermería.

Nacionalidad europea

Contrato:  indefinido.

Horario: horario rotatorio

Sueldo: 45.000-50.000 euros/año

Personas interesadas para participar en entrevistas o recibir información, contactar con David Vinaches Murcia,Técnico en selección de personal  instituciones@globalworking.net

www.globalworking.net   

T: +34 966 230 156

Primera entrevista a través de Skype

Requisitos: Grado en enfermería.

Mínimo de 12 meses de experiencia en hospitales.

IELTS-7 o superior en todas las secciones o OET-B o superior en todas las secciones

Disponibilidad para reubicarse en el Reino Unido dentro de los próximos 3 meses

Contrato: permanente.

Horario: 37,5 horas semanales

Sueldo: 27.627,60 libras/año

                   2.302,30 libras/mes

Centro de trabajo: St. George’s NHS Foundation Trust

Personas interesadas para participar en entrevistas o recibir información, contactar con

Email: recruitment@MediOpus.co.uk

Más información: descargue folleto adjunto

Divico Consultores es una empresa de selección de personal con más de 25 años de experiencia en perfiles sanitarios tanto a nivel nacional e internacional, que precisa enfermeras/ enfermeros para trabajar en centros sanitarios y/o Hospitales en el extranjero.

Requisitos:

•             Tener grado de Enfermería, con mínimo 6 meses de experiencia

•             Nivel B2 de inglés para Reino Unido y Estados Unidos, B2 alemán para Suiza y básico de noruego para Noruega

Ofrece:

•             Salario : 40.000-60.000 € brutos al año (4.100 € mensuales)

Para participar en las entrevistas o recibir más información por favor contacte:

• cserrano@divico.es
• Teléfono: 934518833