Col·legi Oficial d'Infermeria de les Illes Balears

Requisitos:  

- Graduado en Enfermería. Especialidad estará muy bien valorada, así como experiencia laboral. 

- Nivel B2 de alemán certificado

Contrato: indefinido

Horario:  A concretar con el centro sanitario

Sueldo:entre 5.000-6.000 € mensuales

Personas interesadas para participar en entrevistas o recibir información, contacte con seleccion@divico.es   o en el teléfono: (+34) 93 451 88 33

Requisitos:  

- Graduado en Enfermería.

- Urkunde o certificado en trámite.

- Nivel B2 de alemán certificado

- Disponibilidad de cambio de residencia a Berlín

Contrato: indefinido

Horario:  A concretar con el centro sanitario

Sueldo:entre 2.800-3.500 € mensuales

Personas interesadas para participar en entrevistas o recibir información, contacte con seleccion@divico.es   o en el teléfono: (+34) 93 451 88 33

Requisitos:  

- Graduado en Enfermería. Estudios de Máster serán muy bien valorados.

- Mínimo 12 meses de experiencia como enfermera/o en centros sanitarios, independientemente del período de prácticas.

- Nivel B2 o superior de inglés. Examen IELTS con un 6,5 en todas las áreas.

- Disponibilidad de cambio de residencia a EEUU.

Contrato: indefinido

Horario:  A concretar con el centro sanitario

Sueldo:entre 5.000-6.000  € mensuales

Personas interesadas para participar en entrevistas o recibir información, contacte con seleccion@divico.es   o en el teléfono: (+34) 93 451 88 33

Cork University Hospital

Requisitos:

•             Tener pin number (NMBI)

•             más de 1 año de experiencia en hospitales de 200 camas

•             Nivel intermedio alto de inglés B2

Ofrece:

•             Salario desde 27.211 €

•             4 semanas de alojamiento a la llegada

•             15 € de ayuda para el Vuelo desde España al Reino Unido

Para participar en las entrevistas o recibir más información por favor contáctanos:

Ph: +353 14825303

Email: : Elena.Meca@cplhealthcare.com

Address: Cpl Healthcare, 8-34 Percy Place, Dublin 4

Web:  cplhealthcare.com 

¿Qué pasos ha de seguir un diplomado o graduado en enfermería para encontrar un empleo seguro en el extranjero?

El Colegio de Enfermería de Murcia ofrece, en una guía recién editada, catorce consejos para evitar fraudes que den al traste con las ilusiones de los demandantes de empleo. Como primera medida, la organización colegial aconseja contactar con la red EURES (portal europeo para la movilidad profesional) con el fin de garantizar la legalidad de los anuncios de empleo y de las propuestas de contratación.

Con posterioridad aconseja tener en cuenta los siguientes aspectos:

01. No te fíes de las webs de empresa. El hecho de poseer una web no acredita la solvencia o seriedad de una empresa.

02. Verifica que la oferta es real y corresponde a la empresa que figura en la misma.

03. Desconfía de dominios sospechosos. Si la empresa de la oferta utiliza dominios gratuitos de Internet, tanto en su página web (.tk, .cc) como en sus direcciones de correo electrónico (@hotmail.com; @yahoo.com; @live.com, @gmail.com, etcétera) haz saltar todas las alarmas.

04. Los dominios propios son síntomas de mayor seguridad.

05. Las ofertas deben ser concretas y especificar claramente el perfil profesional que se demanda, las condiciones laborales, el proceso de selección.

06. Acude mejor portales especializados en oferta y búsqueda de empleo.

07. No envíes cuentas bancarias

08. No marques números sospechosos.

09. Los contratos no suelen enviarse por mail.

10. Los chollos no existen.

11. Pide ayuda a las embajadas.

12. No hay que dar dinero por adelantado.

13. Si piden dominio de idiomas, suelen comprobarlo.

14. Comprueba el nivel lingüístico de las comunicaciones. Si la empresa que ofrece el empleo es anglosajona y se expresa mal en inglés, sospecha.

Para más información, descárgate la Guía de Trabajo en el Extranjero:

GUÍA DE TRABAJO EN EL EXTRANJERO